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Zielvereinbarungen Beim Coaching Brauer Yvonne

Zielvereinbarungen Beim Coaching

Brauer Yvonne

Published May 29th 2013
ISBN : 9783639468182
Paperback
172 pages
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 About the Book 

Inhaltlich unveranderte Neuauflage. Die Popularitat von Coaching als Beratungsansatz und Entwicklungsmassnahme ist in den letzten 20 Jahren ununterbrochen gestiegen. Die grosse Nachfrage in Kombination mit den noch immer fehlenden verbindlichenMoreInhaltlich unveranderte Neuauflage. Die Popularitat von Coaching als Beratungsansatz und Entwicklungsmassnahme ist in den letzten 20 Jahren ununterbrochen gestiegen. Die grosse Nachfrage in Kombination mit den noch immer fehlenden verbindlichen Qualitatsstandards haben zu einem sehr heterogenen und intransparenten Coachingmarkt gefuhrt. Coachs unterschiedlichster Herkunft und Qualifikation bieten Coaching zu mittlerweile fast allen Themen, fur verschiedenste Zielgruppn und mit teilweise sehr kreativen Methoden an. Doch aus welchen Anlassen nehmen Kunden Coaching tatsachlich in Anspruch? Welche Methoden fuhren zu einem aus Kundensicht erfolgreichen Coaching? Und vor allem: Was genau macht ein Coaching erfolgreich? Diesen Fragen ist die Autorin nachgegangen, um die Transparenz des Coachingmarktes zu erhohen und einen Beitrag zur Qualitatssicherung zu leisten. Das Ergebnis ihrer Untersuchung, in der sie uber 90 CoachingnehmerInnen befragt hat, zeigt u.a., dass ein zielorientiertes Vorgehen massgeblich zu einem erfolgreichen Coaching beitragt. Konform mit der Zielsetzungstheorie von E. Locke fuhren spezifische Ziele, eine hohe Zielbindung sowie regelmassige Zielerreichungskontrollen zu einer hohen Zielerreichung. Die Arbeit richtet sich sowohl an Wissenschaftler als auch Praktiker der Personalentwicklungsbranche sowie an alle, die sich fur Erfolgsfaktoren im Coaching interessie